- Abwicklung der Betriebsführung für Kindertageseinrichtungen:
- Beantragung von Betriebserlaubnissen beim KVJS
- Sicherstellung der Einhaltung des Mindestpersonalschlüssels und des
Kindeswohls - Personalrecruiting:
- Veröffentlichung von Stellenanzeigen
- Führen von Bewerbungsgesprächen - Abwicklung personeller Angelegenheiten:
- Zuarbeit an die Personalabteilung
- Urlaubs- und Fehlzeitenverwaltung
- Führen von Mitarbeitergesprächen